Uw inkomen bij arbeidsongeschiktheid

De sociale zekerheid is de afgelopen decennia enigszins versoberd en u moet vaker zelf voor inkomenszekerheid zorgen. Maar dan moet u wel weten welk risico u loopt. Wat gebeurt er bijvoorbeeld als u arbeidsongeschikt wordt?

Als u door ziekte of een aandoening niet kunt werken, kan dat direct invloed hebben op uw financiën. Uw werkgever moet u in het eerste jaar minimaal 70 procent van het loon doorbetalen en mag daarbij niet onder het wettelijke minimumloon komen. In het tweede ziektejaar is hij verplicht u minimaal 70 procent van het loon door te betalen. Wel is in veel cao's een hoger percentage voor loondoorbetaling bij ziekte geregeld, bijvoorbeeld 90 of 100 procent. Vraag in uw bedrijf wat uw rechten zijn als u ziek wordt.

Na twee jaar ziekte
Als u na twee jaar nog steeds arbeidsongeschikt bent, belandt u in de WIA (Wet Werk en Inkomen naar Arbeidsvermogen). De WIA bestaat uit verschillende regelingen: de WGA en de IVA. Voor welke regeling u in aanmerking komt, hangt af van de mate waarin u arbeidsongeschikt bent, hoe lang u gewerkt heeft en de vooruitzichten op herstel. De hoogte van uw WIA-uitkering is gerelateerd aan uw salaris en de mate van arbeidsongeschiktheid. Na verloop van tijd komt u terecht in een andere WIA-regeling. Dat betekent meestal een nog verder verlies van inkomen en de uitkering wordt soms niet langer gekoppeld aan uw salaris, maar aan het minimumloon.

Inkomensachteruitgang
Langdurige arbeidsongeschiktheid betekent vrijwel altijd inkomensverlies. Als u minder dan 35 procent arbeidsongeschikt bent, krijgt u geen WGA-uitkering, maar blijft u bij uw werkgever, eventueel in een andere functie of met een kortere werkweek. Het verschil met uw oorspronkelijke salaris kan dan groot zijn. Maar ook als u wel in aanmerking komt voor een uitkering, kan uw inkomen fors dalen. Bedenk ook dat de WIA-uitkering gemaximeerd is. Als u een hoog inkomen heeft, daalt uw inkomen daardoor veel harder.

Inkomen aanvullen
Het kan zijn dat het bedrijf waar u werkt maatregelen heeft getroffen om uw inkomensachteruitgang bij arbeidsongeschiktheid te beperken. Ga eens na wat u kunt verwachten. Als uw werkgever niets of te weinig aanbiedt, kunt u zelf verzekeringen afsluiten die uw WGA-uitkering aanvullen. Een andere oplossing is een woonlastenverzekering, waarmee bij arbeidsongeschiktheid uw vaste lasten worden doorbetaald. Of u een inkomensaanvulling of een woonlastenverzekering nodig heeft, kunt u met ons bespreken. Stel uw inkomen veilig en neem contact op met ons kantoor.



25-04-2019
Ons kantoor
Kerkstraat 14
1391 HC Abcoude

Tel.  020 - 640 3703
Fax  020 - 640 2796

Contact

Gans van Duivenbode



Volg ons op

KvK nummer 33280448 | AFM nummer 12010687 | Disclaimer| Privacy Website by DenK Internet Solutions
Onze website plaatst geen tracking cookies. Geïntegreerde (social) media als Facebook, YouTube of AddThis kunnen bij gebruik ervan dat wel doen.

Wat zijn cookies?

Een cookie is een klein tekstbestand dat door een website op uw apparaat (computer, tablet of mobiele telefoon) wordt geplaatst.

Hoe wij cookies gebruiken

Wij plaatsen uitsluitend functionele cookies voor een optimale werking van de website. Bij uw volgende bezoek worden de cookies gebruikt om u te herkennen en dat maakt een volgend bezoek aan onze website gemakkelijker.

Cookies van derden

Bij de cookies die via onze website worden geplaatst, kunnen cookies van andere partijen zitten. Deze cookies meten bijvoorbeeld het gebruik van onze website. Deze zogenaamde statistische cookies geven ons inzichten waarmee wij onze website vervolgens verder kunnen optimaliseren om zo de gebruikerservaring van bezoekers te verbeteren. Deze inzichten gebruiken wij uitsluitend ten behoeve van onszelf en er worden geen gegevens gedeeld met derden zoals bijvoorbeeld Google.

Verder treft u buttons aan van bijvoorbeeld Addthis, Facebook, Twitter of LinkedIn. Met deze buttons kunt u informatie van onze website delen. Ook is het mogelijk dat er video's van YouTube op onze website staan of applicaties van andere partijen. Hiervoor worden cookies geplaatst vanuit deze (social) media. Wij hebben daar geen invloed op. Wilt u hier meer over weten? Lees dan de privacyverklaringen van deze (social media)kanalen. Daarin staat wat zij met de (persoons)gegevens doen die zij via dit soort cookies verwerken.

Uitschakelen cookies

U kunt het gebruik van cookies uitschakelen. Let erop dat u de instellingen apart voor elke browser en apparaat dat u gebruikt moet aanpassen. Hoe u uw instellingen kunt aanpassen, verschilt per browser. Raadpleeg hiervoor de handleiding van uw browser.

Wees u ervan bewust dat als u geen cookies wilt, wij niet meer kunnen garanderen dat onze website helemaal goed werkt. Het kan zijn dat enkele functies van de site verloren gaan.

Slotopmerkingen

Wij zullen deze verklaring af en toe aan moeten passen, omdat bijvoorbeeld onze website of de regels rondom cookies wijzigen.

Top